
Whistleblowing
Il whistleblowing è un fondamentale strumento di compliance aziendale: se determinate condotte non venissero segnalate o rilevate, potrebbero portare a gravi danni per un’organizzazione, un individuo o una società in generale. Attraverso il whistleblowing e utilizzando una piattaforma di comunicazione ad hoc, lavoratori o terze parti di un’organizzazione (pubblica o privata) possono segnalare condotte illecite o fraudolente di cui siano venuti a conoscenza

